财务管理是生活必不可少的一个环节，学会财务管理才能好好的管理自己的资产与分配，公司也是一样，有了好的财务管理人员，才能够让公司的财务一目了然，公司的资金链也不会出现误差。
　　会计行业看似入行门槛低，但必须承认，会计行业是一门专业度非常高的行业，想要在会计行业发光发热甚至平步青云，必须具备非常专业的会计技能才行。因此，企业并不是会对所有会计人都青睐有加，尤其是财务管理人员，企业对其要求更是严格。企业需要什么样的财务管理人员，否则，升职加薪可能永远和你失之交臂擦肩而过。
　　企业需要能控制财务风险，降低成本费用的财务管理人员。及时地规范化地完成财务报表等工作，是标准的账房先生，这样的财务人员，从学校里出来，经过一段时间的实践，做个账房先生是驾轻就熟。真正难求的是的预算管理人员，的风险控制人员，能真正为公司开源节流的财务管理人员。
　　企业需要知识领域广、视野宽阔财务管理人员。即在专业知识方面必须有相当的深度，这包括财务、会计、审计、税务、投融资活动等；还包括经济法律、企业管理、企业兼并和重组、本企业的生产技术基本知识和一些营销知识、谈判技能、公司治理等等。

　　企业需要良好的文字表达能力对财务人员大有裨益。工作中涉及的各种计划书、购销租赁等合同书，招标书，财务报告财务分析等，时刻需要我们财务人员用语言去表达，我们面对的对象大多是外行，如何让他们一目了然？
　　企业需要的团队精神，上佳的沟通能力，知人善任的财务管理人员。独木不成林，一个人的能力强，其智慧和精力也是有限的。对于员工，考察的核心是品质及专业。财务主管应该团结每一个自己挑选的下属，并安排他们适合自己的岗位上才工作，发挥他们各自的特长，为他们争取应得的利益。对于工商、税务、银行、债权人、债务人等，和他们保持良好的关系至关重要。这两方面都需要感情和物质的投入，更高境界是和他们做的朋友。
　　企业需要具备高抗压能力，能不断更新知识结构的财务管理人员。现在的社会，处处充满了竞争，时时会遭遇淘汰，方方面面都需要承受，心理脆弱的人是无法做管理人员的。机遇总是给有准备的人，做为财务人员，要不停地学习新准则，新税法，新财务制度，新结算方式，新应用软件等等。
财务管理是对于一个公司来说比较重要的，能够成为一个的财务管理人员，根本就不用担心薪资问题，赶紧来看看吧！