| 综合管理与领导力 |
新任经理管理技能 生产经理技能 中高层管理人员管理技能 能人士的7个习惯 职业经理人的十项管理技能 360°管理沟通谈判技巧 授权与员工发展 KPI绩效管理在工作中的应用
| 时间管理 谈判与沟通技巧 站出来演讲——有力的演说技能 管理者的PPT设计演示 创意性决策与问题解决 会议管理 通用项目管理技能 多变环境中的领导能力
| 目标设定与工作计划管理 高EQ情绪影响力——管理者职场必备软技能 思维导图在工作中的应用 九型人格与领导力 360°领导力 组织行为影响力 领导与有效激励 的现场管理
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| 团队管理类 |
建立高绩效团队 跨部门的有效沟通与协作 打造团队的执行力 教练型领导技术在团队管理中的应用 国学智慧与领导艺术在团队管理中的应用
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| 开发团队动力源 狼性销售团队管理 如何带好团队内的80、90后员工 打造高凝聚力团队 跨部门管理
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| 战略管理类 |
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| 战略性团队建设与企业文化塑造 企业价值管理 如何打造创新型组织 基于企业核心能力的业务流程优化
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| 营销管理类 |
双谈判 战略销售课程 关键客户管理 销售绩效管理 商务礼仪与职业形象塑造
| 从销售高手到管理能手 让客户自己找你买单——顾问式销售技巧 大客户销售管理 创新营销与思维 的品牌营销策略
| 品牌策划 如何实现策略传播 销售政策制定、激励与执行 打造的营销管控体系 项目性销售策略与技巧
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| 职场心理学管理类 |
职场角色适应于情绪管理 管理者职业性格塑造 心智模式 冲突管理 团队激励艺术
| 情绪与压力管理 工作情商与团队和谐 激发员工的工作激情 组织解压并建设人性化的工作环境
| 职场幸福心理学 改善企业心理环境达成双 非物质激励的心理学技巧 激发正能量——心理学在员工管理中的应用
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| 财务管理类 |
非财务人员的财务管理 内部审计与财务风险控制 项目管理中的财务控制 财务报表背后的战略分析和管理
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| 预算与成本控制 企业税务筹划 投资组合与管理 风险控制与管理
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| 人力资源类 |
战略性人力资源规划与管理 性薪酬福利体系的设计 人力资源胜任力素质模型 员工满意度调查实务应用 绩效薪资架构与激励机制
| 有效的招聘系统及 绩效管理之实务操作 胜任力模型在人力资源管理中的运用 HR如何成为企业战略伙伴 掌握企业金脉 留住人才
| 企业培训体系构建与培训管理实务 部门经理招聘面试实务与技巧 非人力资源的人力资源管理技巧 学习型组织建设与发展 人本管理与人力资源开发
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